Aankomend Hoofd TD | Dagdienst | Uitdagende carrièrekans!
4.000 - 5.000 euro
In het kort
Drie redenen waarom deze vacature uniek is!
- Een uitdagende carrièrekans met uitzicht op doorgroei naar de positie van Hoofd Technische Dienst
- Werken in een hypermoderne productieomgeving binnen een hecht en collegiaal team
- Diverse mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling binnen de organisatie
De organisatie
Hier ga je aan de slag
Bij aankomst op deze hypermoderne betonfabriek in Amsterdam valt meteen de schitterende locatie aan het water op. Sinds 1935 werken hier ongeveer 130 collega’s samen aan de productie van hoogwaardige betonproducten voor de industrie en woningbouw. Dankzij hun sterke focus op innovatie en de productie van CO₂-arm beton heeft het bedrijf zich in de loop der jaren gepositioneerd als koploper in de sector. Het resultaat? Dag in dag uit wordt hier milieuvriendelijk beton geproduceerd, waarmee het bedrijf zich uniek op de markt positioneert. Maar het stopt niet bij deze prestatie. De ambitie is om in 2030 zelfs een volledige CO₂-reductie van 100% te realiseren.
In deze geavanceerde, volledig gerobotiseerde fabriek worden prefab casco’s voor grondgebonden woningen vervaardigd, tot op de millimeter nauwkeurig en met een ongekend hoog kwaliteitsniveau. Naast de betonproducten voor de woningbouw, worden er ook transformatorstations geproduceerd. De indrukwekkende productielijnen, het vakmanschap van het gemotiveerde team en de diverse robots die de productie aansteken, maken de fabriek tot een absolute eyecatcher in de industrie.
Er wordt gewerkt in dagdienst, van 07.00 tot 16.00 uur, met een leuke en bijzondere vrijdagtraditie: een snackwagen die alle collega’s trakteert op verse friet! Dit maakt de werkweek op een gezellige manier af en draagt bij aan het hechte teamgevoel dat zo kenmerkend is voor deze organisatie.
De functie
Dit ga je doen
In de functie van Aankomend Hoofd Technische Dienst krijg je te maken met de volgende werkzaamheden:
- Signaleren, analyseren en oplossen van storingen aan machines en installaties, zowel op elektrotechnisch gebied als met betrekking tot computer- of PLC-besturingen
- Uitvoeren van inspecties en preventief onderhoud aan machines en installaties om de operationele betrouwbaarheid te waarborgen
- Samenwerken met leveranciers voor het uitvoeren van onderhoud en inspecties
- Meedenken en bijdragen aan verbetervoorstellen voor zowel productieprocessen als machines
- Het ombouwen van machines en het uitvoeren van groot onderhoud aan machines, schakelkasten, verbindingen en schakelaars
- Vervangen van het Hoofd Technische Dienst bij diens afwezigheid
- Het bijhouden van voorraden en administratieve gegevens met betrekking tot onderhoud en technische diensten
Het aanbod
Dit krijg je ervoor terug
Als je aan de slag gaat als aankomend hoofd van de Technische Dienst bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:
- Een salaris dat kan oplopen tot € 5.000,- bruto per maand, afhankelijk van leeftijd en ervaring;
- Een zeer aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 25 vakantiedagen en 12 roostervrije dagen, een aantrekkelijke pensioenregeling, reiskostenvergoeding en een studiefonds voor kinderen van werknemers (TBI Studiefonds);
- Diverse mogelijkheden om binnen de organisatie te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling door middel van opleidingen en deelname aan bijvoorbeeld Jong TBI, zodat je de allerbeste in je vakgebied blijft;
- Betrokken, vakkundige en enthousiaste collega’s
- Een plezierige en informele werksfeer met veel vrijheid en zelfstandigheid;
- Een moderne en veilige werkomgeving met oog voor het individu;
- Mogelijkheid tot vast dienstverband bij goed presteren.
Wat wij van jou verwachten
Herken jij jezelf?
Voor deze functie van Aankomend Hoofd Technische Dienst wordt het volgende van je verwacht:
- Minimaal een afgeronde MBO-opleiding (niveau 4) in de techniek met als voorkeur mechatronica
- Ervaring in een soortgelijke functie
- Een allround technische achtergrond en materialenkennis
- Goede communicatieve vaardigheden
- De ambitie om op termijn door te groeien naar de functie van hoofd technische dienst
Meer weten?
Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Chris Mook, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.
Sollicitatie procedure
Stap voor stap richting een nieuwe baan
Veelgestelde vragen
Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.
Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.
Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.
Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.
Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.
In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.
Ook interessant
Naar alle vacatures (298)En dan nog
even dit
Ontdek wat je waard bent. Doe de salarischeck
Ga de uitdaging aan en doe mee met onze kartcompetitie
Let's go