Service & Onderhoud

Monteur Technische Dienst | 5-ploegendienst | Ruimte voor ontwikkeling

4.600 - 5.150 euro
Lisse34 uur5-ploegendienst
Solliciteer direct
Vacature #8002

In het kort

Drie redenen waarom deze vacature uniek is!

  • Werken binnen een groeiende, toonaangevende organisatie met een warme bedrijfscultuur.
  • Optimaliseren van productielijnen voor de productie van gerenommeerde merken.
  • Ruimte en vrijheid voor professionele ontwikkeling op zowel mechanisch als elektrotechnisch gebied.

De organisatie

Hier ga je aan de slag

Al meer dan 90 jaar staat dit bedrijf bekend als een warme organisatie die de groei en ontwikkeling van medewerkers centraal stelt. Gespecialiseerd in de voedingssector, richt het zich op het vervaardigen van diverse mueslisoorten en granenrepen, waarbij het ook volop inzet op gezonde snacks. Het productieproces, verdeeld over meerdere productielijnen, maakt gebruik van hoogwaardige ingrediënten. Voedselveiligheid en hygiëne zijn topprioriteiten, evenals het opleiden van vakkundig personeel. In het eigen laboratorium vinden innovatieve productontwikkeling en kwaliteitscontroles plaats, wat bijdraagt aan de continue verbetering en kwaliteitsborging van hun producten.
 

In het productieproces van deze organisatie worden zowel eigen merken als producten voor diverse andere merken vervaardigd. Hun mueslirepen, verkrijgbaar in varianten zoals chocolade, yoghurt en fruit, worden op grote schaal verspreid naar tal van locaties door heel Europa. Onder hun klanten bevinden zich gerenommeerde retailers als Jumbo en Albert Heijn.

Als onderdeel van de Technische Dienst speel je een sleutelrol in het optimaliseren van het machinepark. Het snel en efficiënt oplossen van storingen is essentieel om de productie zonder onderbrekingen te laten verlopen. Daarnaast werk je aan het onderhoud, reparaties en aanpassingen van productie-installaties en apparatuur. Dit omvat zowel mechanische als elektrotechnische werkzaamheden, met als doel de veiligheid en correcte werking van de apparatuur te waarborgen.

In de rol van Monteur Technische Dienst werk je nauw samen met je collega’s in een jong, dynamisch en toegewijd team. Je rapporteert direct aan het hoofd van de Technische Dienst en er wordt van je verwacht dat je na verloop van tijd zelfstandig kunt opereren. Je krijgt volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en wordt gestimuleerd om actief mee te denken over procesverbeteringen.
 
 

De functie

Dit ga je doen

Hoe ziet jouw rol als Monteur Technische Dienst eruit?

  • Beoordelen van de onderhoudstoestand van machines en uitvoeren van metingen op basis van controlelijsten
  • Verhelpen van storingen aan zowel productieapparatuur als utility/gebouwsgebonden voorzieningen
  • Het uitvoeren van correctief onderhoud naar aanleiding van inspecties
  • Medeverantwoordelijkheid dragen voor het magazijnbeheer
  • Het verrichten van reparatie en aanpassingswerkzaamheden

Het aanbod

Dit krijg je ervoor terug

Als je aan de slag gaat als Monteur Technische Dienst bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:

  • Een bruto maandsalaris tussen de € 3.400,00 en € 3.800,00 exclusief ploegentoeslag
  • Een 5-ploegentoeslag van 35,75%, wat neer komt op een bruto maandsalaris tussen de € 4.600,00 en € 5.150,00
  • Een 34-urige werkweek met 27 vakantiedagen
  • Uitzicht op een vast contract
  • Mogelijkheid tot bedrijfsfitness
  • Pensioenregeling en uiteraard ook vakantiegeld

Wat wij van jou verwachten

Herken jij jezelf?

De ideale kandidaat voor de functie van Monteur Technische Dienst beschikt over:

  • Een technische opleiding en/of een relevante werkervaring
  • Ervaring met het oplossen van storingen
  • Ervaring met PLC-besturing is een pré
  • Als je bekend bent met de levensmiddelenindustrie dan is dat ook een pré
  • Bereidheid je zelf te blijven ontwikkelen
     
Chris MookAdviseur | Afdeling Service & Onderhoud - Industrie

Meer weten?

Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Chris Mook, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.

Stuur een WhatsApp

Sollicitatie procedure

Stap voor stap richting een nieuwe baan

Je solliciteert

Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 1 werkdag contact met je op.

We gaan kennismaken

In een persoonlijk gesprek bespreken we jouw ambitie en wensen. Natuurlijk bespreken we ook alle ins & outs van de vacature.

Gesprekken plannen

Als je een positief gevoel hebt gaan wij aan de slag om je op gesprek te krijgen bij onze partner. Daarnaast kunnen we ook onderzoeken of er meer opties in ons netwerk voor je zijn.

Arbeidsvoorwaarden matchen

Is er een klik? Dan verzorgen wij de eventuele onderhandelingen en stellen een passend aanbod op.

Het is een match!

Onze backoffice regelt het papierwerk, zodat je kunt starten. Tijdens je onboarding sta je in nauw contact met onze Field Manager. Zo weten we zeker dat het een match blijft!

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet tussen? dan aan een van onze experts.

Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.

Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.

Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.

Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.

Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.

In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.

Neem contact met ons team van experts

En dan nog
even dit

Ontdek wat je waard bent. Doe de salarischeck

Ga de uitdaging aan en doe mee met onze kartcompetitie

Let's go

Lees onze carrieretips en
word een pro

Naar de artikelen