Service & Onderhoud

Technisch Service Coördinator

3.000 - 4.750 euro
Woerden40 uur Vaste locatie
Solliciteer direct
Vacature #10417

In het kort

Drie redenen waarom deze vacature uniek is!

  • Een afwisselende en dynamische functie bij een internationaal bedrijf.
  • Uitmuntende arbeidsvoorwaarden en regelingen.
  • Een baan bij een machinebouwer die, ondanks haar internationale omvang, de sfeer van een hecht familiebedrijf heeft.

De organisatie

Hier ga je aan de slag

Dit bedrijf, gespecialiseerd in vacuümpompen en de bouw van complete vacuümsystemen, is gevestigd in een modern bedrijfspand in het midden van Nederland. Ze bieden alles van ontwerp tot constructie, evenals reparatie en onderhoud van deze systemen. Het goed uitgeruste magazijn heeft een breed scala aan pompen, systemen en onderdelen altijd op voorraad, wat zorgt voor snelle service aan klanten. Het bedrijf combineert technische expertise met klantgerichte service in een dynamische, moderne werkomgeving.

Met 60 vestigingen in 42 landen en meer dan 50 jaar ervaring in vacuüm- en overdruktechniek, is dit bedrijf een expert in zijn vakgebied. De Nederlandse vestiging, waar ongeveer 80 mensen werken, heeft ondanks de internationale omvang de sfeer van een hecht familiebedrijf. Het team van ongeveer 35 monteurs bestaat voornamelijk uit binnendienstmedewerkers, met een aantal servicemonteurs in de buitendienst. Het is een gezellige, informele werkomgeving waar groei en samenwerking aan uitdagende technische projecten centraal staan.

Het bedrijf hecht veel waarde aan teamwork en biedt een positieve, ondersteunende werkomgeving waarin collega’s elkaar helpen en ontwikkelen. Als nieuwe medewerker kun je rekenen op samenwerking met ervaren vakmensen en interessante technische uitdagingen. Het bedrijf biedt je de mogelijkheid om je technische vaardigheden te verbeteren en je carrière verder te ontwikkelen binnen een internationaal netwerk.

De functie

Dit ga je doen

Dit bedrijf is op zoek naar een Technisch Service Coördinator om hun team van buitendienst servicemonteurs te ondersteunen, begeleiden en aansturen. In deze gevarieerde en uitdagende rol ben je verantwoordelijk voor verschillende taken, waaronder:

  • Het coördineren en begeleiden van de serviceactiviteiten van de servicemonteurs
  • Dagelijks overleggen met klanten over de servicewerkzaamheden
  • Het behandelen van aanvragen voor onderhoud, reparatie en de plaatsing van (huur)pompen
  • Het samen met de servicemonteur oplossen van storingen (telefonisch)
  • Het verwerken en administreren van alle serviceactiviteiten in het ERP-systeem

Het aanbod

Dit krijg je ervoor terug

Als je aan de slag gaat als Technisch Service Coördinator bij dit bedrijf kun je het volgende verwachten:

  • Een uitstekend salaris dat kan oplopen tot boven de € 4.750 per maand
  • 27 vakantiedagen + 13 ADV dagen dus in totaal 40 vrije dagen per jaar
  • € 0,23 per km reiskostenvergoeding
  • Een bonusregeling en een goed pensioen
  • Ontwikkelingsmogelijkheden zijn er volop
  • Een informele werksfeer met een hecht team van collega’s
  • Een uitdagende en afwisselende functie met hoogwaardige techniek

Wat wij van jou verwachten

Herken jij jezelf?

Herken je jezelf in de volgende punten? Dan is de functie van Technisch Service Coördinator waarschijnlijk iets voor jou!

  • Je hebt een MBO/HBO werk- en denkniveau
  • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden
  • Je hebt bij voorkeur enige ervaring in een soortgelijke rol binnen een technische omgeving
  • Enige technische kennis is een voordeel, maar geen vereiste
  • Je hebt kennis van ERP-systemen en MS Office
Niek Koops - Adviseur van de afdeling Service & Onderhound machinebouw
Niek KoopsAdviseur | Afdeling Service & Onderhoud - Machinebouw

Meer weten?

Of heb je nog vragen. Bel, mail of WhatsApp met Niek Koops, de verantwoordelijke adviseur van deze vacature.

Stuur een WhatsApp

Sollicitatie procedure

Stap voor stap richting een nieuwe baan

Je solliciteert

Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nemen binnen 1 werkdag contact met je op.

We gaan kennismaken

In een persoonlijk gesprek bespreken we jouw ambitie en wensen. Natuurlijk bespreken we ook alle ins & outs van de vacature.

Gesprekken plannen

Als je een positief gevoel hebt gaan wij aan de slag om je op gesprek te krijgen bij onze partner. Daarnaast kunnen we ook onderzoeken of er meer opties in ons netwerk voor je zijn.

Arbeidsvoorwaarden matchen

Is er een klik? Dan verzorgen wij de eventuele onderhandelingen en stellen een passend aanbod op.

Het is een match!

Onze backoffice regelt het papierwerk, zodat je kunt starten. Tijdens je onboarding sta je in nauw contact met onze Field Manager. Zo weten we zeker dat het een match blijft!

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet tussen? dan aan een van onze experts.

Een nieuwe baan is een spannende bezigheid. Dan is het fijn als een ervaren partij je daarbij helpt, onzekerheden wegneemt en vragen beantwoordt. Bij Profield ben je wat dat betreft aan het juiste adres. We hebben een groot netwerk van topwerkgevers in de maak- en procesindustrie. En voor ieder vakgebied een specialist.

Samen met jouw adviseur onderzoek je in welke cultuur jij je goed voelt. Natuurlijk kijken we ook naar je ambitie en praktische zaken als reisafstand en salaris. Bovendien kennen onze specialisten jouw werkzaamheden tot in detail en begrijpen precies wat je bedoelt. Maar ook na het maken van de match blijven we betrokken. Dan word je gekoppeld aan een ervaren HR-specialist -jouw Field Manager- die je begeleidt tijdens jouw eerste jaar bij Profield: de onboarding.

Meer weten over Profield? Check onze unieke Match & Onboardingsformule.

Onze dienstverlening kost jou als professional niets. Sterker nog, doordat onze adviseur jouw arbeidsvoorwaardelijke onderhandeling uit handen neemt, heb je grote kans dat je arbeidsvoorwaarden erop vooruitgaan.

Ja. Ons doel is een langdurig dienstverband van jou bij één van onze opdrachtgevers. Daar horen natuurlijk dezelfde voorwaarden bij. Daarnaast zijn we, doordat we aangesloten zijn bij de ABU, hier ook toe verplicht.

In de meeste gevallen kan je via jouw werkgever diverse opleidingen en trainingen volgen of certificaten behalen. Om zo een nóg betere professional te worden. Ben je bezig met onboarden? Dan is scholing ook altijd een vast punt op de agenda tijdens de gesprekken met je Field Manager.

Neem contact met ons team van experts

En dan nog
even dit

Ontdek wat je waard bent. Doe de salarischeck

Ga de uitdaging aan en doe mee met onze kartcompetitie

Let's go

Lees onze carrieretips en
word een pro

Naar de artikelen